기업의 사회적 책임
다음으로 이동
환경, 사회, 기업 거버넌스
Genetec에서는 ESG(환경, 사회, 기업 거버넌스) 이니셔티브에 대한 헌신을 통해 환경, 인력, 지역 사회에 긍정적인 영향을 미치기 위해 최선을 다하고 있습니다.
환경 이니셔티브
에너지 보전
Genetec은 소형 전자기기, 컴퓨터 장비, 지류, 골판지 등의 재활용에 힘쓰고 있습니다. 직원 여러분께서는 이러한 재활용품을 리셉션 구역 부근에 위치한 지정 수거함에 모아주시기 바랍니다. 사내 카페테리아에서는 직원들에게 재사용 용기 사용을 권장하고 있습니다. Genetec 행사에서는 일회용 물병을 제공하지 않습니다. Genetec은 플라스틱 쓰레기를 줄이고자 2022년에 재사용 알루미늄 물병을 자체제작하였습니다. 그리고 곧 퇴비화를 재활용 이니셔티브에 추가할 예정입니다.
배터리, 잉크 카트리지, 토너 카트리지를 위한 재활용 수거함이 시설 곳곳에 비치되어 있습니다. 각각의 재활용 수거함이 가장 잘 활용될 수 있는 장소를 고심하여 비치 위치를 선택합니다. 이 외에도 금속, 목재 팔레트, 가구와 같은 소재들도 재활용 중입니다. Genetec은 유럽 연합의 2014 폐전기전자장비(WEEE) 지침을 준수합니다. 이 규정에 따르면 기업은 전기 및 전자 장비를 생산하는 과정에서 발생하는 폐전기전자장비(WEEE)의 회수에 대해 재정적 지원을 해야 합니다. 이를 통해 WEEE를 안전하게 재사용 또는 재활용할 수 있습니다.
Genetec의 WEEE 인증에 대해 자세히 알아보기 (EN)
지속 가능성
수년 동안 사용할 수 있는 고품질 사무용 가구를 우선시하여 저품질 물품의 폐기로 인해 발생하는 폐기물을 방지합니다. 탁월한 품질과 친환경적인 구성으로 유명한 Knoll (EN) 가구를 선택하고 있습니다. Knoll의 인체공학적 책상과 의자는 환경을 고려한 소재로 제작되었습니다.
2023년 4월 설문조사 결과를 검토하여 물리적 보안 업계가 어떠한 지속 가능한 노력에 집중하고 있는지 확인하세요.
음식물 쓰레기 방지
글로벌 기업인 Genetec은 종종 몬트리올에서 행사를 주최하며, 교육, 회의, 팀빌딩 활동 등을 위해 전 세계에서 모인 직원들을 맞이합니다. 중요 고려 사항은 음식물 쓰레기를 크게 줄이는 것이었습니다. 당사 비스트로 팀은 이미 영양가 있는 식사를 위한 식자재 사용의 극대화라는 철학을 따르고 있습니다. 남은 음식은 테이크아웃 식사로 활용됩니다. 이러한 취지에 맞춰 행사에서 남은 음식을 기부하는 케이터링 업체와 협업합니다.
환경 파트너십
당사의 가치를 공유하고 강력한 환경 정책을 유지하는 공급사와 파트너십을 체결하고 있습니다. 이는 Axis Communications, HID, Mercury와 같은 하드웨어 및 소프트웨어 파트너로 확장됩니다.
지속 가능성을 우선시하는 파트너십 생태계를 통해 최신 제품 및 서비스를 제공하고 업계에 좀 더 환경 친화적이며, 지속 가능한 미래에 기여할 수 있습니다.
공급망
지속 가능한 실천이라는 약속의 일환으로 당사는 AutoVu™ SharpV 자동 번호판 인식 카메라 배송 시 친환경 옥수수 기반 폼 포장을 사용합니다. 또한 SharpZ3 시스템과 Synergis CloudLink-G2의 포장은 100% 카톤으로 제작됩니다. AutoVu 제품은 캐나다에서 제조되며, Synergis CloudLink는 미국에서 제조됩니다.
소프트웨어 개발자는 에너지 효율 원칙을 DevOps 수명 주기에 통합합니다. 코드 처리에 필요한 에너지가 적은 코딩 기술을 수용하여 고객에게 최첨단 솔루션을 제공하고 환경 영향을 최소화합니다.
사회적 책임 이니셔티브
고용
Genetec은 다양성을 수용하고 존중하는 공정하고 포용적인 환경을 우선시합니다. 인종, 성별, 피부색, 종교, 나이, 출신국가, 결혼상태, 참전 여부, 유전자 정보, 성 지향성, 성 정체성 및 고용 기회와 혜택을 제공함에 있어 법에서 금지하는 기타 사유로 차별하지 않습니다. 고용 절차는 모든 현지 고용법을 준수하면서 각 역할에 가장 적합한 사람을 선택하겠다는 약속을 따릅니다.
또한 성희롱 및 기타 모든 형태의 괴롭힘을 예방하고 신속하게 해결함으로써 존경 받는 직장을 조성하기 위해 엄격한 직장 내 괴롭힘 정책을 시행합니다.
지속적이고 공평한 경제 성장을 촉진하고, 의미 있는 고용 기회를 창출하고, 모든 사람에게 존엄한 일을 보장하기 위한 전략과 액션 발견: 유엔 목표 8 (EN)
직원 복지
직원 복지에 대한 헌신은 Genetec의 최우선 과제입니다. 직원의 정신적, 신체적, 재정적 건강을 지원하기 위해 종합적인 프로그램을 시행해 왔습니다.
건강과 복지를 촉진하는 글로벌 이니셔티브에 대한 통찰력 얻기: 유엔 목표 3 (EN)
정신 건강
정신 건강은 매우 중요하기 때문에 가능한 많은 도움을 제공하고 있습니다. Mental Wellness 인트라넷 페이지를 만들어, 직원들이 변화에 대처하는 것부터 스트레스 관리, 자기 관리, 자살 인식 등의 주제에 대한 기록을 찾을 수 있도록 지원합니다. 직원들은 가이드와 함께하는 명상, 여유로운 음악, 호흡 운동을 제공하는 생산성 및 웰빙 도구인 Viva Insights에 액세스할 수 있습니다.
매년 열리는 세계 정신 건강의 날을 기념하기 위해 직원들은 일주일 동안 회의, 워크샵, 추가 요가 수업, 호흡 기술 수업 등에 참여하도록 초대됩니다. 직원들은 다양한 스트레스 해소 기술, 수면 개선 방법, 변화에 대처하는 방법, 번아웃에 대응하기 등을 배우게 됩니다.
건강 및 웰니스 허브
우리는 팀의 정신적, 육체적 건강에 관심을 갖습니다. 우리 체육관은 연중무휴로 훈련 장비를 이용할 수 있습니다. 편의시설로는 샤워 시설과 성 중립적이며 휠체어로 이용 가능한 욕실이 있습니다. 직원들은 그룹 피트니스 수업을 듣고, 스포츠 팀에 가입하고, 맞춤형 훈련 계획을 얻고, 도전에 참여할 수 있습니다. 우리 팀의 활력을 유지하기 위해 점심 시간에 체육 수업도 진행합니다. 또한 집에서 운동할 수 있는 피트니스 비디오 라이브러리도 있습니다.
현장 운동요법사
현장 운동요법사는 몬트리올 본사에서 일년 내내 수업, 평가 및 개인 교육 세션을 제공합니다. 그룹 제공에는 요가, 필라테스, 의식 호흡, 신병 훈련소, 역도, 유산소 복싱, 고강도 간격 훈련(HIIT) 운동과 같은 수업이 포함됩니다. 우리의 운동과학자는 또한 관심 있는 사람들에게 개인 훈련 세션, 신체 건강 평가, 인체 공학적 평가, 훈련 계획, 건강 및 영양 팁을 제공합니다.
건강 챌린지
건강 챌린지는 직원들이 더 건강한 습관을 갖고 더 활동적이 되도록 의식적인 노력을 할 수 있게 격려하는 것을 목표로 합니다. 영양가 높은 집밥을 장려하는 요리 대회, 팀 기반 포인트 적립 및 장비 보상을 위한 신체 활동을 장려하는 "웰니스의 KM" 챌린지, 사내의 신체운동학자가 최근 설계한 서킷 챌린지 등 다양한 챌린지를 조직했습니다.
멘토링 프로그램
영향력 있는 이니셔티브를 통해 전문적인 성장과 개발 촉진에 전념하고 있습니다. 인턴십 프로그램을 통해 인턴을 채용하고 새로운 인재를 지도하기 위해 지역 사회의 많은 학교와 긴밀하게 협력합니다. 지난 1년 동안 대면 기술 회의 및 워크숍, 스폰서 대회 및 해커톤, 학생 위원회 장려금 지원 등 주목할 만한 프로젝트를 진행했습니다. 또한 일류 대학에서의 지속적인 교육을 통해 직원 육성을 최우선으로 합니다. Genetec 리더십 프로그램은 경영진이 매일 적용할 수 있는 귀중한 기술을 배울 수 있도록 지원하여 리더십 기술 육성에 대한 약속을 공고히 합니다. 여성들은 기술 산업의 다양성과 포용성을 촉진하는 Women in Technology 프로그램에 참여하도록 권장됩니다.
원칙을 지키기 위한 약속
Genetec은 사회적, 윤리적 행동 기준을 최고 수준으로 준수하며 일관되게 사업을 운영하고 관리하기 위한 조치를 취하고 있습니다. 당사는 강제 노동과 아동 노동을 포함한 현대판 노예 제도에 대한 안전장치를 마련하고 유지하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 또한 비즈니스 및 공급망에 관련된 사람들이 존중과 존엄성을 가지고 대우받을 수 있도록 보장하는 것을 포함하여 조직으로서 우리가 준수하는 원칙을 따르는 공급업체와 협력하고 격려하는 데 똑같이 최선을 다하고 있습니다
당사는 각 비즈니스 파트너와 공급업체가 직장에서 인권과 기회의 평등을 존중하겠다는 당사의 약속을 공유하고자 합니다. Genetec은 각 조직이 고용 방식과 공급망을 포함하여 그들의 비즈니스에 이를 반영하여 모든 관련 법률과 규정을 준수할 것을 기대합니다.
온사이트 신체운동학자
몬트리올 본사에는 직원들에게 많은 웰빙 옵션을 제공하는 온사이트 신체운동학자가 한 명 이상 있습니다. 직원들은 요가, 필라테스, 의식적인 호흡 훈련, 부트캠프, 역도, 유산소 복싱, 고강도 인터벌 트레이닝(HIIT) 등을 연중 수강 등록할 수 있습니다. 또한 신체운동학자는 관심 있는 사람들에게 신체 건강 평가, 인체공학적 평가, 개인 교육 세션, 교육 계획, 건강 및 영양 팁을 제공합니다.
금융 이해 코스
Genetec 직원들은 연중 웨비나를 통해 재무 교육을 제공받아 금융 이해도를 높이고 다양한 프로그램 서비스에 대한 질문을 할 수 있습니다. 또한 직원들에게 재무 계획에 대한 맞춤형 접근 방식을 제공하고자 교육 고문과 개인 맞춤형 일대일 상담을 제공합니다. 이를 통해 직원들이 미래에 대비할 수 있도록 보장합니다.
기부
Genetec에서는 거창한 행보보다는 조용히 영향을 행사하는 수많은 비영리 단체를 적극적으로 지원합니다. 직원들은 가능한 모든 곳에 대의를 위해 기여하도록 장려됩니다. Genetec은 직원들의 기부에 적합한 지역 및 주요 글로벌 위기를 지원합니다.
거버넌스
공급업체 행동강령
공급업체에 최고의 윤리적 기준과 가치를 제공합니다. 모든 공급업체가 공급업체 행동강령에 동의하고 서명하여 진실성과 책임감 있는 파트너십 관행이 구축될 수 있도록 요청합니다. 공급업체 행동강령을 준수함으로써 공급 업체는 Genetec에서 중시하는 것과 동일한 수준의 무결성과 책임을 유지하기 위한 헌신을 보여줍니다.
신뢰할 수 있는 공급업체 선정
강력한 사이버 보안과 엄격한 데이터 프라이버시 관행에 대한 헌신을 공유하는 공급업체와의 파트너십을 우선시합니다. 이 접근 방식은 당사 제품이 모든 측면에서 민감한 정보를 보호하도록 하며, 고객과 이해관계자를 위한 안전한 환경을 조성하기 위한 당사의 약속을 반영합니다.
Genetec 비즈니스 행동강령
윤리적 행동과 책임감 있는 행동에 대한 약속은 직원을 비롯한 운영의 모든 측면으로 확장됩니다. 무결성을 기반으로 조화로운 작업을 보장하기 위해 모든 직원이 Genetec 행동강령에 동의하고 준수하도록 요청합니다. 이 지침은 회사 안팎 모든 곳에서 일상적인 활동과 상호 작용에서 기대하는 행동 기준을 설명합니다. 윤리적 관행, 법률 준수, 최고 수준의 전문성 유지를 위한 당사의 헌신을 반영합니다. 직원들이 이 강령에 동의하고 준수하도록 요구함으로써 투명성, 공정성 및 Genetec을 정의하는 가치에 뿌리를 둔 기업 문화에 대해 공유된 약속을 만듭니다.
거버넌스
ISO 27001
최고 수준의 전문 지식과 관리로 데이터를 보호하는 것이 비즈니스의 핵심입니다. 모든 Genetec 직원들은 국제 정보 보안 표준 ISO 27001 규정을 준수하기 위한 교육을 받습니다. 이를 통해 팀은 민감한 데이터를 보호하고 고객의 신뢰를 유지할 수 있습니다.
또한 업계 표준을 능가할 정도로 안전한 프라이버시 보호 솔루션을 제공하는 것을 자랑스럽게 생각합니다. ISO 27001 인증 제품군은 데이터 프라이버시를 고려한 혁신적인 기능을 포함합니다. 이러한 기능은 다음을 포함합니다:
데이터 보호 방법
모든 운영에 걸쳐 투명성, 책임감, 책임감 있는 의사 결정을 우선시합니다. Genetec 솔루션은 프라이버시를 고려한 설계로 구축되었습니다. 고객이 개인 정보를 존중하면서 감시 영상을 계속 조사할 수 있도록 사람들의 이미지를 자동으로 익명화하는 KiwiVision Privacy Protector와 같은 최첨단 도구를 개발했습니다. 이 솔루션은 비디오 감시 기록 내에서 개인의 신원을 보호하는 기능을 통해 유럽 Privacy Seal 인증을 받은 유일한 솔루션입니다.
올바른 이유를 위해, 올바른 일을 하는 것
ESG 이니셔티브는 지구, 고객, 직원, 서비스를 제공하는 지역 사회를 위해 올바른 일을 하는 것입니다. Genetec 정보에 대한 자세한 내용은 미션과 가치, 신뢰와 사이버 보안 접근 방식, 기술 비전을 읽어보십시오.
문의사항은 [email protected]으로 연락하시기 바랍니다.